1．疾病預防控制能力提升項目。推進廣西公共衛生應急技術中心大樓建設，探索建設已消除或即將消除疾病防控技術儲備體系。建設全區統一的病原微生物菌（毒）種保藏中心。加強各J疾病預防控制機構基礎設施和實驗室檢驗檢測能力建設，強化生物實驗室建設，搭建區域內“1+N”公共衛生應急專業實驗室網絡。實施疾病預防控制機構信息化提升工程。
2．多點觸發監測預警系統建設項目。合理布局設置監測哨點，強化傳染病與公共衛生應急監測預警信息化支撐，圍繞新發突發傳染病、重大傳染病、不明原因疾病，建立相關癥候群監測網絡和數據平臺。
3．監測信息共享平臺建設項目。建立突發公共衛生事件監測信息共享平臺，整合醫療、疾控、公安、交通、醫保、醫藥公司等單位和企業的相關信息，形成廣泛參與和聯動的監測預警數據集成共享系統。
4．醫防協同建設項目。強化醫療機構公共衛生職能，二J以上公立醫療機構設立公共衛生科。將履行公共衛生職責情況納入醫療機構等J評審指標體系。
5．公共衛生應急素養提升工程。實施自治區、市、縣三J公共衛生健康促進與健康教育體系建設工程。推進自治區J公共衛生健康科普專家庫和資源庫建設。
附件：關于印發廣西公共衛生應急體系建設“十四五”規劃的通知
應急管理基礎能力持續提升;監測預警能力進一步提高,完善各類預警信息發布手段;應急處置能力顯著增強,市級專業應急救援隊伍裝備配備達標率95%以上
韶府〔2022〕12號;應急管理體制機制更加完善,管理干部專業培訓率達到100%;災害事故應急能力顯著增強,年均每十萬人受災控制在15000以內
宜府辦發〔2022〕28號;加強氣象風險預警預報;組織避險轉移;開展人員搜救;采取緊急處置措施;開展醫療救治;安置受災群眾;搶修基礎設施
構建1392協調發展新格局,為大邑縣高質量建設雪山下的公園城市示范區,安全生產形勢持續穩定好轉,自然災害防御水平明顯提升,建成4+1應急救援力量體系
錦政發〔2022〕9號;加快財政支出進度,2022年代編預算安排資金在6月30日前下達,將貨物服務采購項目給予小微企業的價格扣除優惠提高至10%—20%
每萬人擁有5G基站數超30個,城市大數據中心折合標準機架超2.6萬個,時空信息平臺應用數量超200個,重要建筑水務工程項目BIM模型導入率達100%
推進以留改建為主導的50個片區有機更新,力爭完成112個非核心功能項目紓解,成都綠色低碳優勢產業營業收入達到3000億元,提高餐廚垃圾無害化處理能力
成府發〔2022〕13號;落實增值稅留抵退稅等稅費政策;加快地方財政支出執行進度;加大地方政府專項債券爭取和使用力度;加強政府性融資擔保支持
延長階段性降低失業保險費率至1%;大型企業穩崗返還比例由30%提至50%;給予2000元/人一次性吸納就業補貼;創造就業崗位65萬個左右
湘潭27條優質政策再次向廣大學子展示了湘潭引才留才的誠意,出不少于300個行政編制,1000個事業編制專項招錄引進高校畢業生,每人1500元標準發放一次性擴崗補助
遼政辦發〔2022〕30號;每人1500元標準發放一次性擴崗補助;創業引導培訓不低于500元;不低于3000元的一次性創業補貼;不低于1200元的一次性求職創業補貼
皖人社發〔2022〕13號;每年開發不少于60萬個高質量就業崗位;可申請50萬元創業擔保貸款;以每人1000元一次性吸納就業補貼;每個基地120萬元建設經費
實施優師千崗計劃,面向全國擇業期內優秀畢業生組織教師招聘; 引導高校畢業生基層就業;支持高校畢業生單位就業;鼓勵高校畢業生靈活就業
鼓勵和引導高校畢業生面向基層一線就業,招聘特崗教師6000人;四級聯考計劃招錄公務員（人民警察）3866人;碩士研究生招錄12000人,專升本招錄13000人
江蘇省印發12條舉措:鼓勵企業吸納就業;拓寬基層就業空間;大力扶持創新創業;挖掘新興就業機會;著力優化就業服務;加強職業技能培訓
武政辦〔2022〕78號;推行先落戶后就業;減輕租房安居負擔;穩定政策性崗位;促進市場化就業;加強創業平臺建設;強化創業資金扶持;提供創業擔保貸款
延長階段性降低失業保險費率至1%;大型企業穩崗返還比例由30%提至50%;給予2000元/人一次性吸納就業補貼;創造就業崗位65萬個左右
湘潭27條優質政策再次向廣大學子展示了湘潭引才留才的誠意,出不少于300個行政編制,1000個事業編制專項招錄引進高校畢業生,每人1500元標準發放一次性擴崗補助
遼政辦發〔2022〕30號;每人1500元標準發放一次性擴崗補助;創業引導培訓不低于500元;不低于3000元的一次性創業補貼;不低于1200元的一次性求職創業補貼
皖人社發〔2022〕13號;每年開發不少于60萬個高質量就業崗位;可申請50萬元創業擔保貸款;以每人1000元一次性吸納就業補貼;每個基地120萬元建設經費
實施優師千崗計劃,面向全國擇業期內優秀畢業生組織教師招聘; 引導高校畢業生基層就業;支持高校畢業生單位就業;鼓勵高校畢業生靈活就業
鼓勵和引導高校畢業生面向基層一線就業,招聘特崗教師6000人;四級聯考計劃招錄公務員（人民警察）3866人;碩士研究生招錄12000人,專升本招錄13000人
江蘇省印發12條舉措:鼓勵企業吸納就業;拓寬基層就業空間;大力扶持創新創業;挖掘新興就業機會;著力優化就業服務;加強職業技能培訓
武政辦〔2022〕78號;推行先落戶后就業;減輕租房安居負擔;穩定政策性崗位;促進市場化就業;加強創業平臺建設;強化創業資金扶持;提供創業擔保貸款
鄭州市力爭培育主營業務收入超百億元的企業5家,具有核心競爭力的優勢企業100家,形成8000億級新一代信息技術產業集群,帶動全市10萬家企業上云上平臺
應急管理基礎能力持續提升;監測預警能力進一步提高,完善各類預警信息發布手段;應急處置能力顯著增強,市級專業應急救援隊伍裝備配備達標率95%以上
以較為淺顯易懂的方式對數字孿生相關定義,特征進行闡述,并針對當前數字孿生的技術熱點,應用領域,產業情況和標準化工作進展進行了分析,以期與業界分享
韶府〔2022〕12號;應急管理體制機制更加完善,管理干部專業培訓率達到100%;災害事故應急能力顯著增強,年均每十萬人受災控制在15000以內
